若者の職人離れに歯止めをかけるワークウェア。

平成30年9月20日雨

ありがたい、あやかりたい。

暑さ寒さも彼岸まで、と昔の人はいましたが、神戸でもそろそろ曼珠沙華(彼岸花)が咲き始め、一雨ごとに涼しくなり秋を感じるこの頃、日中も随分と過ごしやすくなりました。今日は朝から雨の中、隣の三木市の工場に社屋増築の相談を受けて現地の調査に向かいました。人口減少、内需後退が取り沙汰され、製造業の先行きが危ぶまれる中、次々と設備投資をされる元気な会社はあるもので、ありがたいとともにあやかりたいと思いながらお話を伺いに行きました。

2018秋冬モデル

雨の中空き地(というか草むら)の現場調査をすると言うことで今日も朝から作業服と作業靴を着込んで張り切って現地に向かったところ、お客様から「いつもと随分と雰囲気が違うなー」と言われるとともに、「なかなかオシャレやん」とお褒めの言葉をいただきました。というのは、そろそろ衣替えの季節と言うことで、2018年モデルのすみれの新しい制服を上下着込んで行ったからで、ちなみに、今年の制服はデニム素材のフライトジャケット風ブルゾンとカーゴパンツです。

服装は気持ちをアゲる

毎年、制服の選定は私ではなく、スタッフに任せており、若い自由な発想で好きなものに決めていいよと言っています。そんなこともあり、デニムの作業服の上下を私が着てかっこいいかどうかは別として、いわゆる一般的な作業服とずいぶん雰囲気が違うのは間違いなく、製造業を営むわれているお客様も「うちもふいんき変えてそんなにしてみようかな、」と言われていました。制服をおしゃれなものに変えた位で圧倒的に生産効率が上がるとは思いませんが、気持ちが少し上がるのは間違いないと思いますし、良い気分で働いてもらえるなら言うことないと思います。

自己啓発本を販売する作業服店

今年の制服を購入したのはアグロガーデンと言うホームセンター内にあるKey-POINTと言う作業服店で以前からスタッフさんが私が主催する勉強会の職人起業塾に参加されたり、毎週通っている朝活の倫理法人会 で役員をされたいたりとあちらこちらでご縁がある社員さんがおられたり、私が行っている現場実務者の意識改革とそれからつながる建築業界の構造改革に理解をいただき、店舗で私が上梓した書籍を販売してくれているなど深いご縁をいただいているいる企業でもあります。

ワークウェアで職人の働き方を変える

このKey-POINTという作業服販売店であり、同時にメーカーでもある企業はすごい会社で、ワークウェアから職人の働き方を変えて、誇りを持って働いてもらえるようにしたいと言う高い志を掲げ、作業服の製造販売に取り組まれておられます。自社ブランドを立ち上げ、実際に職人さん達を集めて作業服に求める機能やデザイン等を募ったりしてオリジナルの着心地がよくてかっこいい作業服を追求しながら毎年商品開発を繰り返し行われ、季節の変わり目には新商品の発表会を行われるなど、これまでの街の作業服屋とは少し違った切り口で作業服に取り組まれ、私たちとは違うアプローチで職人の地位向上を目指しておられます。

見た目が9割。

そんなこんなで、今日初めて2018年秋冬モデルの制服生で見ると、おしゃれですねとかかっこいいとか随分と多くの人にお褒めの言葉をいただきました。(笑)

人は見た目で9割印象を決めるとよく言われますが、職人と言う職業はそもそも格好良い職業で、私が子供の頃は大工が大人になったらなりたい職業ナンバーワンの人気職種でした。若者の職人離れが深刻になっている昨今、職人は見た目にも気を使い、子供たちに憧れられる姿を見せなければならないと思います。もちろん、見た目だけでは話になりませんが見た目も非常に大事と言うことで、今日の職人さんにはおしゃれ作業にシフトしてもらいたいと思います。Key-POINT山にいかれることを強くお勧めします!(笑)

たくさんのイイネとコメントありがとうございました。(^ ^)

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