求人!店舗設計、デザイナー、建築士、CADオペレーター緊急募集!@神戸市西区 すみれ建築工房

3月15日 快晴

うってかわって春っぽい穏やかな火曜日

日本列島のあちらこちらで降雪が観測された昨日の大荒れの空模様とはうってかわってポカポカと暖かな陽射しの降り注ぐ春っぽい一日になりました。

一体、昨日の厳しい雨風はなんやったんや、、と今シーズン初めてのゴルフが最悪のコンディションだった事に若干の悔しさも滲ませながらも、イイ天気はそれだけで気分が上がるもの。
(スコアの事も含め、)昨日の事はサッパリ忘れて気分を変えてデスクワークに勤しみました。

 

台湾出張延期の理由

本来ならば、今日から台湾へ出張の予定でして、今頃は「やっぱりあったかいって良いなー」なんて言いながらサムライと言われるエース大工のヨーヘーと台中への路線バスに揺られているはずでしたが、諸事情、というよりもすみれの社内での設計作業の遅れが原因で、現地の業者さんとの折り合いの関係で着工を遅らせて頂く事になりました。このところ、設計部の人員不足であちこちのクライアントにご迷惑をおかけしてしまっております。。

設計スタッフも残業はモチロン、休日出勤までしてそれぞれの案件を間に合う様にすべく、頑張ってくれているのですが、それでも追いつき切れていないのが現状です。

特に、店舗改装の案件では、工事完成後、オープンしたらその日からお客様は売上げが作れる訳ですから、設計図書、見積り、工事の遅れはそのまま営業機会、営業利益の損失に直結します。
自社でも飲食店を経営しており、その辺りの事情はよく理解出来るだけに申し訳ない気持ちで一杯です。お待たせしてしまっているお客様につきましては心からお詫び申し上げます。

 

設計スタッフ緊急大募集!

今日はとうとう、今春からの入社予定の大工見習い希望の学生さんを図面作成の手伝いにインターンシップに呼び寄せました。そんな事情もあり、(元々人手不足が解消されていない状態ではありましたが、)設計、デザイナー、CADオペレーターを大募集しております。

特に、店舗デザイン、設計が得意な方に来て頂きたいと思っておりまして、正社員の募集(当社賃金規程に基づく)はモチロンですが、アシスタントとして短時間勤務(時給1000〜1500円)でも構いません。

 

働く時間はあなたが決めて下さい。

今回の募集に限らず、なのですが、すみれが事務所メンバーを募集するにあたって基本的な考え方を申し上げると、

「働く時間はあなたが決めて下さい。たとえ、月に1回だけの出勤でも、残業一切出来なくても全くOK!」

ということで、無理なく、今の生活とのバランスを取って働いて頂ける環境とさせて頂いています。ただ、若干の条件があり、

  1. 一級、もしくは二級建築士の資格を取得されている方(インテリアコーディネーターも可)
  2. 木造一戸建て住宅の平面図のトレースを1時間程度で完成出来るCADスキル(JWCAD)があること。
  3. 社内ルール(就業規則)を守れる方
  4. 自分から同僚、顧客に対してコミュニケーションを積極的に取ろうとする意志のある方。

以上の条件に合致する方はとにかく一度、おきがるーに、問い合わせを頂ければ幸いです。

 

すみれ事務所の雰囲気を御紹介、

ちなみに、すみれ事務所内は全員女性の設計者のみで運営されておりまして、メンテナンス担当者のデスクは一応、片隅にありますが、殆どお客様先に出掛けっぱなしで不在にしております。

男女雇用機会均等法の定めがあり、女性設計者限定の募集は出来ませんししませんが、事務所の雰囲気は私の様なオッサンにはなかなか息苦しい事実だけはをけ加えておきたいと思います。(笑)

事業所で働いているのはこんな感じの人達。

スタッフ紹介。http://sumireco.co.jp/staff.php

その中でも今回のメイン、すみれ事務所の設計メンバーの人となりが見える、スタッフブログはこんな感じ、

すみれ日記(スタッフブログ)

その他にも、様々なイベントの開催や、情報発信もしておりますので、HPもよかったらチェックしてみて下さい。

すみれ建築工房

 

ちなみに、私達の事業の目的はこちら、

http://sumireco.co.jp/philosophy.php

 

同じ目的を共有しつつ、一緒に楽しく働ける仲間を大募集しております、

また、自薦他薦を問いませんので、笑。良い方がおられましたら、ご紹介下さいませ。
宜しくお願い致します。

 

おまけ、

 

■インバウンドマーケティングのヒントをメルマガで配信しています!

日常の中で気付いたマーケティングについての解説や実践するためのヒントを(不定期&低頻度ですが、、)メールマガジンでも配信しています。
決して建築業界だけに当てはまる理論ではありませんので、良ければ登録してみて下さい。モチロン、登録は無料です。
【職人起業塾通信】https://1lejend.com/stepmail/kd.php?no=ylTbGxqzg

 

 

■春はイベント盛りだくさん!『すみれ住まいの学校』イベント情報続々!

春はイベントの季節!ご都合が合えば、是非ご参加下さい!

3月23日(水)究極の一歩手前味噌作り教室

3月25日(金)【第三回】 7つの習慣ボードゲームで成功の鍵を学ぶイベントNEW!

3月25日(金)第31回職人起業塾

4月23日(土)【すみれ暮らしの学校】愛犬家座談会NEW!

 

■厚生労働大臣認定事業『職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 第3期生募集中!

職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 二期生(姫路)募集終了、三期生(神戸、大阪)の募集も開始しておりますよ。
【5月開講 二期生定員御礼!】【7月開講 三期生残席2名のみ募集しています!】
http://keihanshin-mokuzou.jp/shokunin/index.html

『爪楊枝のくびれ』になってねーか?

3月14日 雨

荒れ模様の月曜日

昨日までの晴天続きから一転、大荒れの空模様の週明けとなりました。
朝から降り続いた雨はまーまー本降り、しかも気温までドンっと下がって六甲山の山頂付近では降雪が見られたとか見れなかったとか。。昨日のサンデーランニングでは満開になった梅の花を見て、春の訪れを喜んでいたのに、今日とのあまりに大きなギャップに戸惑ってしまいました。

   

 

シーズン緒戦は土砂降りから、、

そんな、暖かな事務所に引き蘢ってデスクワークに勤しみたい様な一日でしたが、こんな日に限って、3ヶ月近く冬の間休んでいたゴルフを再開、毎年恒例となっている取引先商社の大松社のゴルフコンペに招かれて参加してきました。

久しぶりにクラブを握ってみたものの、今回も例によって例の如く、天候に負けず劣らずスコアも土砂降り。。(涙、)

継続無くして上達無し。とは良く言ったものです。
ま、ラウンドの最後には雨もやみ、日本一美しいと、ジャンボ尾崎氏が言ったとされる最終ホールでは薄日も差してくれたし、恨み言ばかり言うのはやめておきます。(笑)

  

話は変わって、、

以前から、ずっと疑問に思っていた事がありました。

それは、爪楊枝の根っこの方についているくびれは一体なんの為にあるのか?ということ。

最近、念願だった歯の治療を再開して、詰め物が取れていた歯の治療や抜歯した部分の入歯を作ってもらう過程で咬み合わせの調整をして頂き、口腔内の環境がいかに大事かを大いに実感することとなり、このところ熱心に爪楊枝を使います。

爪楊枝で歯間を一生懸命掃除をしていると、その根っこのくびれがポキっと折れる事が頻繁に有り、その度にゴミは出るは、爪楊枝本体は短くなるわで、なぜこんな加工を施してあるのだろうか?と不思議に思っておりました。(せいぜい)耳かき代わりに使えるように、という風にも考えてみましたがどうもしっくり来ませんし、、

   

 

意味が分からん。。

私はもともと職人上がりだけに、モノの形状を見るとそれがなんの為のカタチをしているのかが分かるという特技?の様な鑑定眼的な視点を持っており、故障してバラバラになった機械等も(簡単なものは)元通りに組み立て直せる事が自分の強みの1つだとずっと思ってきました。

その私を以て爪楊枝のくびれは全く意味が見いだせず、このところ毎日の様に爪楊枝を使う度に、『ポキっ』そして『イラっ』を繰返してきました。

 

 

O社長のベストアンサー

今日のゴルフコンペの会食の最後にオッサン3人で爪楊枝を咥えるタイミングでふとその事を話題に出したところ、(意外に博学の)O社長が直ぐにベストアンサーを披露してくれました。

「このくびれはぽきっと折って、箸置きの様に爪楊枝置きとして使うねん」

との事。同席していたK社長と共に「へーーーっ」と感心してしまいました。(笑)

しかし、食事後に爪楊枝を使い、それを一度テーブルに置いて、また咥える事ってそうそうあるシチュエーションでもないよなー、と思い直し、(決して疑う訳ではありませんが、)帰ってからGoogleさんを通してYahoo知恵袋さんに聞いてみたところ、、

どーでもいいような事が気になって質問した人が既におられまして、(笑)

爪楊枝の製造過程で焦げて黒くなってしまう事から、「こけし」に似せてごまかすために入れられたものだそうです。 出典:Yahoo!知恵袋

がベストアンサーとなっておりました。  

  

やっぱ、意味ないじゃん。

真偽の程は分かりませんし、これ以上調べを続ける程の興味はありませんが、(こんなくだらない事を)調べてみた私的な結論は、「やっぱ、あんまり意味ないじゃん」って事です。
いつも爪楊枝をぽきっと折って爪楊枝置きを利用する方には叱られるかも知れませんが、私はそんな事はしませんし、製造過程で端部が黒くなるからと言ってこけしに似せるというのも、ユーモアがあって悪いとは思いませんが、使いにくい、余分なゴミが出る事を考えるとやめた方がずっとましだと思います。

この世の中に私と同じ意見を持つ人がどれだけいるか調べてみて、そのような意味の無い加工をやめる様に爪楊枝メーカーに進言してみたいくらいです。

 

 

自分達は大丈夫か?という疑問

と、そんなどーでも良い事を考えていて「はっ!」と気付いたのは、自分達の仕事、サービス、商品でも、良かれと思い手をかけて、時間を使い顧客に提供したり提案したりしている中で、顧客にとって全く価値を感じないものが果たして全くないと言い切れるのか?という疑問です。
「時間かけている意味無いじゃん、」と顧客に思われる様な事は無いか?と。

 

実際に、ご迷惑をおかけしてしまっている現状。

来年に増税する予定となっている消費税の煽りも有り、今年になって工事のご依頼のお声掛けが急激に増えて、現場もですが、設計部は特にてんやわんやの状態が続いています。
工務も設計も残業だけでは足らず、皆が休み返上で頑張ってくれているのですが、それでも追いついておらず、一部の顧客にご迷惑をおかけしたりもしてしまっております。

「お待たせしてしまっている皆様、誠に申し訳ございません。」

このところ、図面作成や見積りの提出の遅延で顧客にお叱りの言葉を受ける事が多く、体制を整えるべくあれこれ手を尽くしてはいるのですが、元々少人数で運営している私達のこなせるキャパは知れており、スケジュールだけをお伝えして、少々お待ち下さいと平謝りすることもしばしばです。

 

例えば、建築工事の見積書。

そんな状態で皆が必死になって作業している中で、最近私が良く口にするのは、「何十ページにも及ぶ詳細な見積書を作るのは悪く無いが、まずは少々の振れ幅があっても概算の費用を早い段階でさっさと示す様に、」ということ。

顧客にとって細かな内容も重要ですが、まずは大まかな費用を把握して全体的な資金の計画を立てる事の方がずっと重要であり、その為に見積りの依頼をされている、という事です。

顧客に長い時間お待たせするだけ待たせて、やっと出して来た分厚い見積書の提示金額が顧客が予定していた予算と大きくかけ離れていたら、表紙をめくって総額を見ただけで即、商談は打ち切りとなります。

まさに、爪楊枝のくびれです。(涙)

 

 

爪楊枝のくびれを他山の石とする。

我々が勝手に重要な事、価値があることだと思い込んでいて、顧客にとってはなんの意味もないこと、価値を感じて頂いていない事って、良く気を配って探せばもっと沢山あるのではないか、とゾッとしました。

スタッフとは今一度、しっかりと顧客の視点に立って自分達の仕事を考えなおしてみることに(まずは概算見積りの作成手順から)取り組んでみたいと思います。

みんな、宜しく頼むよー。

 

 

おまけ、

 

■インバウンドマーケティングのヒントをメルマガで配信しています!

上述のブログの様に日常の中で気付いたマーケティングについての解説や実践するためのヒントを(不定期&低頻度ですが、、)メールマガジンでも配信しています。
決して建築業界だけに当てはまる理論ではありませんので、良ければ登録してみて下さい。モチロン、登録は無料です。
【職人起業塾通信】https://1lejend.com/stepmail/kd.php?no=ylTbGxqzg

 

 

■春はイベント盛りだくさん!『すみれ住まいの学校』イベント情報続々!

春はイベントの季節!ご都合が合えば、是非ご参加下さい!

3月23日(水)究極の一歩手前味噌作り教室

3月25日(金)【第三回】 7つの習慣ボードゲームで成功の鍵を学ぶイベントNEW!

3月25日(金)第31回職人起業塾

4月23日(土)【すみれ暮らしの学校】愛犬家座談会NEW!

 

■厚生労働大臣認定事業『職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 第3期生募集中!

職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 二期生(姫路)募集終了、三期生(神戸、大阪)の募集も開始しておりますよ。
【5月開講 二期生定員御礼!】【7月開講 三期生残席2名のみ募集しています!】
http://keihanshin-mokuzou.jp/shokunin/index.html

『強み』から『卓越の法則』へ。

3月12日 晴

○×クイズ!
○×クイズ!

今日は春のTDYフェア

TOTOリモデルクラブ西神店会のメンバーさん達と一緒にTOTO西神ショールームにて合同イベントを開催しています。今回もイベント委員さんが趣向を凝らした企画を考えてくれて、東大一直線!(東大=TOTOリモデル大学、笑)と銘打ってクイズやセミナー等、楽しみながらリフォームの事が丸々全て分かる為になるイベント盛りだくさん。
お近くにお住まいのお時間がある方は是非立ち寄って頂きたいと思います。

NPO法人ひょうご安心リフォーム推進委員会安田副理事長によるセミナー
NPO法人ひょうご安心リフォーム推進委員会安田副理事長によるセミナー

セミナー開催しております!

TOTOリモデルクラブとは全く別の団体ですが、私達すみれも参加しているNPO法人ひょうご安心リフォーム推進委員会からも今回はコラボ企画として、一向に減少の兆しが見えない、というよりも最近になってまた増加傾向にある、訪問販売系の悪徳業者への対策についてのセミナーを開催しました。いつもは私が話す事が多いのですが、今回は安田副理事長に来て頂いて出張セミナーを行って頂きました。
相変わらずじみちーなコツコツと啓蒙活動を続けています。(笑)

 

 

昨日は京阪神木造住宅協議会総会・第26回研修会

昨日は全国最大、唯一とも言える工務店団体、JBNの地方団体である京阪神木造住宅協議会の総会と研修会でした。
総会の後は一般社団法人JBNの青木会長をお招きして講演を頂いたり、今期のスローガンを『強い工務店づくり』と掲げ、積極的な参加型の研修事業を展開する事になり研修講師として(またまた、笑)私に白羽の矢が立ちました。(笑)

このところ、工務店団体やリフォーム団体、施工代理店団体の方から講演の依頼が相次いでおり、もう少し、(というよりどんどん、笑)研修事業に係る時間の割合が増えて行きそうです。。

JBN青木会長講演
JBN青木会長講演

 

 

経営者の為の職人起業塾

京阪神木造住宅協議会の展開する事業の一環として、絶賛開始中の工務店実務者に為の研修会、『職人起業塾』では従業員さん向けの研修を行なっており、そこで行なっているのは実は、従業員さんに経営者感覚を叩き込む意識改革のグループコーチングです。

その中で私が投げかける質問は往々にして経営者でなければ答えられないようなモノもあり、「社に持ち帰って答えを聞くなり、話し合うなりして来て下さい。」と宿題にする事もしばしばあります。そんな流れもあり、経営者向けにも職人起業塾のカリキュラムをアレンジして1年間通して研修を行なってくれないかと打診を頂きました。

結局、年間通しての研修事業で『経営者の為の職人起業塾』を開催する運びとなりましたので、ご興味がある方はご連絡頂けましたらオブザーバー参加をして頂けます。

 

経営者の為の職人起業塾
経営者の為の職人起業塾

 

USPとコア・コンピタンス

昨日のテーマは『強みを生かす』経営。

マーケティングの構築には絶対に必要と言われるUSP、コア・コンピタンスを明らかにしてゼロからイチを生み出す『売上げ』を作れる様にする下地の再確認の作業を皆さんと共に行ないました。

ちなみに、

USPとは、

自社(自製品)のみが持つ独特の強みのこと。
ユニークで顧客に対して売り込みが効く主張、提案がUSPであり、他社との差別化が主張できる強みのこと。

競合他社に勝てる独自の強みであり、

コア・コンピタンスとは、

企業の活動分野において「競合他社を圧倒的に上まわるレベルの能力」「競合他社に真似できない核となる能力」の事を指す。

誰にも真似る事が出来ない程の突き抜けた強み。

 

 

御社オリジナルの突き抜けた強みありますか?

私達の様な工務店は誰にも真似が出来ない様なオリジナルの突き抜けた強みを持つのは非常に難しいのが現実で有り、「御社のコア・コンピタンスはなんですか?」と聞かれると、一応、答える事は出来ますが、「本当に誰にも真似出来ない強みですか?」と突っ込まれると口ごもってしまう方も少なくありません。それでも、参加者の皆さんにワークシートに書き出して頂き、グループごとに発表もして頂きました。

職人起業塾の中で私がいつもお伝えしているのは、強みは関係性の中に存在するのだという事です。コア・コンピタンスと言っても世界一の強みである必要は無く、顧客との二者間の関係性において他の誰にも真似出来ない強みであればそれでイイと。

全米ナンバーワンマーケターと言われるジェイ・エイブラハム氏は「恋人の様に顧客に接しなさい」と言いますが、私が娘に無償の愛を降り注ぐ様に顧客の幸せを願い、本当に価値のある提案を行ない続ければ、娘にとってのパパは私だけの様に、顧客にとっても唯一無二の卓越した存在になれる筈。それが『卓越の戦略』と呼ばれるジェイのマーケティング理論の根幹を成す考え方です。

経営者の為の職人起業塾
経営者の為の職人起業塾

 

 

それぞれの卓越の戦略

本当に顧客の為を想い、側に寄り添い、顧客に喜ばれる価値のあるサービスや商品を提供し続けることが出来れば、顧客にとって唯一無二の存在になり、その顧客は真の顧客=生涯顧客となり、長年に渡り売上げや利益を与えてくれる様になります。後はそのような顧客をどれだけ増やす事が出来るか、に未来の売上げが作れるか否かがかかっているという理論です。

顧客に関わる全ての人が同じ想い(=顧客に恋人の様に接する)を共有しなければ、誰かひとりの心ない言動で全ての信頼は崩れさってしまます。

まずは顧客に関わる全員の意識改革ありき、となりますが、残念ながら想いがあれば出来るかと言うとそんなに簡単なものでもありません。そして人間の意志は非常に弱く、脆いもの。
それをサポートすべく、想いをカタチにするシクミが必要であり、(私個人の見解としては)このシクミの構築こそがマーケティングアクションであり、卓越の戦略なのだと思っています。

昨日の研修の補足の様になりましたが、自戒を込めるべき事でもあり、私達すみれも今一度『卓越の戦略』の見直しをスタッフ全員と取り組みたいと思います。

ご参加頂きました皆様、大先輩を前にしての研修講師、誠に僭越至極ではございましたが、積極的且つ主体的に活発なご意見を頂きまして誠にありがとうございました。

引き続き宜しくお願い致します。

※写真はまたfbのお友達の投稿から無断拝借致しました、スミマセン。笑

IMG_5566

 

おまけ、

 

■インバウンドマーケティングのヒントをメルマガで配信しています!

上述のブログの様に日常の中で気付いたマーケティングについての解説や実践するためのヒントを(不定期&低頻度ですが、、)メールマガジンでも配信しています。
決して建築業界だけに当てはまる理論ではありませんので、良ければ登録してみて下さい。モチロン、登録は無料です。
【職人起業塾通信】https://1lejend.com/stepmail/kd.php?no=ylTbGxqzg

 

 

■春はイベント盛りだくさん!『すみれ住まいの学校』イベント情報続々!

春はイベントの季節!ご都合が合えば、是非ご参加下さい!

3月12、13日TDY春のリフォームフェア 住まいの予備

3月23日(水)究極の一歩手前味噌作り教室

3月25日(金)【第三回】 7つの習慣ボードゲームで成功の鍵を学ぶイベントNEW!

3月25日(金)第31回職人起業塾

4月23日(土)【すみれ暮らしの学校】愛犬家座談会NEW!

 

■厚生労働大臣認定事業『職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 第3期生募集中!

職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 二期生(姫路)募集終了、三期生(神戸、大阪)の募集も開始しておりますよ。
【5月開講 二期生定員御礼!】【7月開講 三期生残席2名のみ募集しています!】
http://keihanshin-mokuzou.jp/shokunin/index.html

5年目の3.11、慣れない、忘れない。

3月11日 晴れ

 

あれから5年。

悪夢の様な東日本大震災の発生から5年、津波に建物が流されていく衝撃の映像を見て、どうしようもない無力感に苛まされてからずいぶん時間が経った様な気がします。

当時、工務スタッフのヨーヘーが東京の国分寺で工事を行なっており、メルトダウンの報を聞いてあわてて工事を中止させて神戸に引き上げさせました。
クライアントにもご理解を頂いての工事の中断でしたが、震災から一ヶ月が過ぎても原発の悲惨な状況はなんの進展も無く、時折余震もあったり、計画停電は続いていましたが、真っ暗だった関東の街も少しずつ灯りが戻り始めました。

 

さて、どうしたものか。

国分寺駅周辺のお店も商売を再開し始めたころ、クライアントからの電話は、「中断したままの店舗工事はこの先どうなるのか?」とのことでした。
私としてもヨーヘーを引き上げさせてからずっと、どうしたものか悩んでおりました。原発事故での放射能漏れの改善?復旧を待っていたところで目処がつく気配もないし、しかし、原子炉がメルトダウンしたままの状態の関東の現場にスタッフを戻す訳にもいかんし、、どうしたものか、と。

 

最後の選択は自分。

結局、私が出した結論は、自分が職人として工事の続きをしに、計画停電中で余震が残る国分寺に行く事でした。今振り返ると、笑っちゃいますが、「ひょっとしたら、もう二度と神戸の地に戻れないかもしれない。」と真剣に思い、決死の覚悟?で新幹線に乗り込みました。
その時の何とも言えない感情を今もはっきりと覚えています。

工事を終える頃には、余震も納まって夜中にテレビやiPhoneの地震警報が突然なり出すことも無くなり、計画停電も終わりました。国分寺の街が何事も無かったかの様に動き出したのを見てほっとしたのと同時に根本的になんの解決もされていないままの放射能の問題に慣れてしまった自分に違和感を覚えつつ、決死の覚悟で悲壮感に包まれていたであろう自分の姿を思い返し、苦笑いをしてしまいました。

当時のブログ→有線放送が知らせるのは明日の計画停電。

関東へ。若干固めの表情で妻に別れを告げるワタクシ(苦笑)

 

慣れない、忘れない。

そして、今も福島の原発は5年前のままの状態で放射能をまき散らし続けています。
それがどの程度環境に影響を与えるのか、周辺地域に住む、もしくは日本全体で人体にどれくらいの害があるのか、様々な(憶測も含めた)警鐘がならされ、データーも発表されていますが、政府は立ち入り禁止地域外は全く問題が無いかの様な態度を決め込んでいます。

今すぐは問題ではない。しかし、将来に問題が発生した時には誰も責任を取れない様なリスク。

慣れてしまうのでも、忘れてしまうのでもなく、私達ひとり一人がそれぞれが責任を持った判断を出来る様に向き合って行かなければならないのだと、震災から5年の今日、改めて考えさせられた次第です。

 

東日本大震災で被害に遭い、尊い命を失われた皆様に心からご冥福をお祈りします。

合掌。

 

おまけ、

■春はイベント盛りだくさん!『すみれ住まいの学校』イベント情報続々!

春はイベントの季節!ご都合が合えば、是非ご参加下さい!

3月12、13日TDY春のリフォームフェア 住まいの予備

3月23日(水)究極の一歩手前味噌作り教室

3月25日(金)【第三回】 7つの習慣ボードゲームで成功の鍵を学ぶイベントNEW!

3月25日(金)第31回職人起業塾

4月23日(土)【すみれ暮らしの学校】愛犬家座談会NEW!

 

■インバウンドマーケティングのヒントをメルマガで配信しています!

日常の中で気付いたマーケティングについての解説や実践するためのヒントを(不定期&低頻度ですが、、)メールマガジンでも配信しています。
決して建築業界だけに当てはまる理論ではありませんので、良ければ登録してみて下さい。モチロン、登録は無料です。
【職人起業塾通信】https://1lejend.com/stepmail/kd.php?no=ylTbGxqzg

 

■厚生労働大臣認定事業『職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 第3期生募集中!

職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 二期生(姫路)募集終了、三期生(神戸、大阪)の募集も開始しておりますよ。【二期生定員になり締め切りました】【三期生残席若干数募集しています!】
http://keihanshin-mokuzou.jp/shokunin/index.html

 

金の卵を産むガチョウの腹をかっ捌く、そんなバカいる?

3月10日 曇り

いやー、朝から晩まで忙しい一日でした。

朝から顧問社労士の川西先生にお越し頂いて、昨年の新入社員のキャリア形成助成金の支給申請の書類の最終チェック、次々と申請する次の段取りの打ち合せ等をみっちり。(苦笑)
助成金が好き!という訳ではありませんが、とにかく企業は人なり、スタッフの成長がそのまま、すみれの成長です。

私達の様な小さな会社が若いスタッフに技術研修や人間力向上の研修等(富士山山頂に連れて行ったりと、笑)盛りだくさんの社内研修を通じてスタッフを育てる時間と費用を捻出するには国のサポートを頂かなければなかなか難しいのが現状でして。。
『社員教育』に対する助成を頂けるのは有り難い限り、という事で毎年欠かさずフルに活用させて頂いてますし、これからも続ける予定です。

川西先生、宜しくお願い致します。(笑)

 

 

プチ衝撃なニュース

昼からは新たな鉄骨の耐震補強の案件の資料をお持ち頂いたり、メーカーさんの引き継ぎの挨拶に来られたりと次々と来られる来客に対応しつつ、明日講師を務める研修の資料の見直しをしたりと昼食もカミカミでPCに向いました。

そんな忙しいなかでも、どーしても行なわなければいけないのが、メールチェックです。
毎日100通くらい来る(ほぼゴミ箱に直行の)メール達を一応、チェックしなければなりません。ざーっと流し読みをしていてたまたま目に留まったのは日経新聞電子版から来るニュースメールです。
こちら→東芝メディカル売却先、キヤノンが優勢 9日取締役会

96958A9E93819596E2E39AE7938DE2EAE2E1E0E2E3E49F9FEAE2E2E2-DSXMZO9803319004032016000001-PB1-5

 

2つの道

私が主宰する勉強会、『職人起業塾』では良く『2つの道』という話をします。
イソップ童話の金の卵を生むガチョウの話を引き合いに出して、

『未来を作る道』と『未来を食いつぶす道』のどちらを選びますか?

という質問と共に。
以前にも何度かこのブログに登場している金の卵を生むガチョウの話とは、

__________________________________________

以前にアップしているガチョウの話のまとめはこちら。

https://shokuninshinkaron.com/?s=金の卵を生むガチョウ

ちなみに、そのストーリーは、

昔々、毎日一つずつ金の卵を生むガチョウがおり、飼っていた農夫は大金持ちになったそうな。

image

調子に乗った農夫は、もっとたくさんの金の卵を手に入れたくて、ガチョウの腹を切り裂いて見たが、中には金の卵が入っているはずも無く、農夫はそれ以来、金の卵を手に入れる事は無くなった。

という、目先の利益に惑わされて利益を生む本体を潰してしまったと言うバカな話。

___________________________________________

 

 

この農夫の様なバカ、います?

と、勉強会に参加される皆さんに訊くと「そんなやつおらんでしょ、」と誰もが言います。

ですよね、と、私も流しますが、リアルなこの世の数多くの企業(しかも大企業でも!)を見ていると、全くもってこの農夫と同じ選択をして、信頼を無くし、業績をガタガタにして消えてなくなったり、企業再生機構の支援を受けたり、買収されて吸収合併されるニュースが後を断ちません、というか枚挙に暇がありません。

そして、それをあざ笑っている人も、普段の小さな選択で目先の利益や簡単さ、楽さを選んで顧客の信頼を失う事が決して無いかというと、実はそんな事はありませんし、すみれでも未だに根絶し切れないクレームの根本的な原因は程度の差は有れ、やっぱり目先に囚われて本質を見失っているからなのです。

 

東芝メディカル売却のニュースも然り。

東芝メディカルは2015年3月期の連結売上高が約4000億円。コンピューター断層撮影装置(CT)や磁気共鳴画像装置(MRI)など画像診断機器の分野では国内で3割近いトップシェアを持つ。

キヤノンは眼科領域の検査装置などを手掛けるが、CTやMRIは持たず、事業規模はまだ小さい。東芝メディカルの技術を取り込んで医療分野を拡大し、事務機やカメラに次ぐ柱に育てる。

東芝は会計不祥事後の業績悪化が深刻で、東芝メディカル売却はリストラの目玉。連結収益は目減りするが、7000億円規模の現金を手に入れるのに加え、会計上も多額の売却益を計上でき、再建が一歩前進する。

出典:日経新聞電子版

まさに、あの農夫。目先を誤魔化す為に不正会計を働き、それがバレて業績の更なる悪化を招いたのをなんとかする為に業界トップのシェアを誇るガチョウを売り飛ばして現金を手にしようとしています。

 

 

徳よりも得を取ったシャープ

そう言えば、少し前にもこんなニュースがありましたね→シャープ追い詰めた「社徳」のなさ

■信頼より目先の利益優先

旧シャープ堺工場(堺市)

旧シャープ堺工場(堺市)

2010年春ごろからソニーと東芝の幹部は「客をなんだと思っているんだ。あの会社(シャープ)だけは絶対許さない」と怒りの声を上げ始めたという。

両社はシャープの堺工場(当時)から液晶パネルを購入する契約を結んでいたが、前年に導入された家電エコポイント制度の追い風で液晶テレビが飛ぶように売れ始めると、シャープは自社製テレビへの供給を優先し、ソニーと東芝への供給を制限したのだ。

他社との信義や業界内での評判より、目先の売り上げやシェアを優先する。こんな振る舞いの結果、堺工場は有力な顧客を失い、エコポイント特需が終わると業績が悪化、最後は台湾の鴻海(ホンハイ)精密工業グループの出資を仰ぐことになった。

出典:日経新聞電子版

完全に金の卵を生むガチョウの寓話と同じ話です。

 

 

日本の再生の鍵は「中小企業ぉぉぉぉぉーーっ」

「そんなヤツおらんやろー」と思う様な事件?を日本を代表する大企業が次々と起すのを見て、本当に心配になります。

その原因は?と考えた時、思い当たるのは企業が掲げる事業の目的です。
なんの為に?誰の為に?という事業の目的が株主利益のため、自社の時価総額の膨張の為になってしまっているのではないかと。欧米式の短期決算方式で株主に逐一業績を報告することを繰返すうちに目先の金の卵しか見えなくなって来るのではないでしょうか。

そんな風に考えると、構造的に私達の様な地域にへばりつく様に密着した中小零細企業の方がその目的を見失いにくい様に思います。そして、倫理観を持つ経営こそが超寿命経営の要諦である事を世界一企業の寿命が長いこの国の昔の経営者達は教えてくれています。

日本の企業の97%が中小企業だと言う事実を見れば、我々が矜持を正す事がひょっとして日本の将来に大きな影響があるのじゃないか、なんてコトも。

ただ、一社では存在が小さすぎるのもまた事実。いくらまともな事を言って、まともな経営をしたところでなんの影響力も無いコトを考えると、これからは同じ志を持つ仲間を募り、持続継続可能な経営、そして社会を目指すことが大事なのだと思うのです。
中小企業!の皆様、ニッポンの明るい未来の為に、ガチョウを育てる経営、是非とも一緒にやっていきましょう!

景気付けに、(お時間があれば、)モンスターエンジン、西森さんの名曲をどうぞ!(笑)

 

仲間になってもらえませんか!(告知です。笑)

 

■工務店経営者の為の職人起業塾ワークショップ

明日はいよいよ京阪神木造住宅協議会にてJBNの青木会長とご一緒させて頂き、経営者の為の職人起業塾のワークショップを行ないます。(もうさすがに無理かも知れませんが、笑)JBNの会員以外の方のオブザーバー参加も受け付けてくれると思いますので、ご興味があれば問い合わせを頂ければ幸いです。

お問い合せはこちら→http://keihanshin-mokuzou.jp/news/2015.html#n160311

■春はイベント盛りだくさん!『すみれ住まいの学校』イベント情報続々!

春はイベントの季節!ご都合が合えば、是非ご参加下さい!

3月12、13日TDY春のリフォームフェア 住まいの予備

3月23日(水)究極の一歩手前味噌作り教室

3月25日(金)【第三回】 7つの習慣ボードゲームで成功の鍵を学ぶイベントNEW!

3月25日(金)第31回職人起業塾

4月23日(土)【すみれ暮らしの学校】愛犬家座談会NEW!

弱点だらけの人生。

3月9日 雨

今日は一粒万倍日で皆既日食が4年振りに見れる日。との事でしたが、残念ながら神戸は朝から雨。お天道様の姿を見かける事はありませんでした。

 

久しぶりの本格的な雨の中

今日も朝から現場へ、営業中の店舗の上階の既存建物の床版の入れ替えという未だかつて行なった事の無い施工の打ち合せへと向いました。
専門職の方と一緒に施工手順の詳細な確認と、リスクについて話し合い理論的には可能な事を再度確認、工期と概算の費用を割り出してクライアントに報告させて頂きました。

私からすると、以前からテナントが入れ替わる度に改装を繰返して来た建物で、あってはならない間違った施工の負の遺産が今になって露見して来たというのが見解ですが、ありがちというか、いつもの如く、その施工を行なった会社の所在が分からない、今はもう連絡が取れないと、責任の所在は曖昧に、、

またしても当事者は誰も悪く無い、しかしそのまま看過は出来ない大きな問題に直面する事になってしまいました。
私達に出来る事は誠意を持って、前向きな計画を提案するコトに尽きると思いますので、出来る限りの努力をしたいと思います。

 

またまた歯科医院ネタ

昼からは定休日のすみれ事務所でデスクワークをこなしましたが、夕方少し抜けて、すっかり毎週の予定に組み込まれている歯医者さんに治療に行きました。
毎週、確実に治療が進み、先生がついでに行なってくれている噛み合わせの調整の効果も有り、非常に調子が良くなってきました。あまり表面的には見えませんし、ずっと気になる訳ではありませんが、口の中のコンディションが悪いのは結構なストレスを抱えていたのだと、今になってやっと分かってきました。
歯医者さんに通う事が、自分の弱点を克服する行動だという事に改めて気付いたのです。

 

 

刃を研ぐ習慣

敬愛するスティーブン・R・コヴィー博士は、習慣を通して人生を成功に導く為の習慣をその著書で示されましたが、私的成功から公的成功へとステージを進めた最後に、刃を研ぐ習慣が必要であり、再新再生を繰返す事で、一度身に付けた習慣をブラッシュアップしてより高みを目指す事が出来ると言っています。その中では健康、知性、情緒、精神の4つのファクターに目を向けるべき、と書かれており、私もそれに習って、毎日の筋トレをしたり、毎日読書をしたり、毎日ブログで一日の自分の行動や考えを振り返ったり、毎月、茶の湯や書道のお稽古に通ったりしています。
それらの習慣を持つ事により、(それなりに、ですが、、)自分自身が以前よりも成長したと感じる事は数多くあります。

 

弱点の克服。

今日、歯医者さんからの帰り道、すっきりした口の中の感触に喜びながら、昨年末に波動セラピーを受けて、指摘を受けた自分の『弱点』を着実に克服しつつあることに何とも言えない充実感というか、幸福感を味わいました。
考えても見れば、私が今までの人生で味わった小さな成功体験って全て弱点の克服だった様に思います。『再新再生』とコヴィー博士言われた刃を研ぐ習慣の様な更に高みを目指し、ブラッシュアップを繰返す前向きで高尚なモノではなく、足元を見ておぼつかないところを繕う事に必死になって来ただけ。
要するに、未だに土台づくりに心血を注いでいるだけだと気がついた次第です。(苦笑)

 

 

弱点だらけの人生。

ノリと勢いでなんとかやって来た、私のこれまでの人生を振り返ると、まあ見事に弱点だらけ。世間様に対して胸を張って訴える事が出来る『強み』等皆無であり、何をとっても足りない事ばかりです。
それでもなんとかここまでやって来れたのは、自分の弱点に対して目を向け、認め、「なんとかせなあかん」という意識を持ってきたからではないかと思っています。
自分が弱い事を認め、反省し、それを態度や言葉に出して人に伝えることで、周りの人が手を差し伸べてくれて、私の様な欠陥だらけの人間をいつもギリギリのところで助けてもらえた様に思います。

 

 

虫けらの歩み。

子供の頃は、勉強よりももっと楽しい事に夢中になり、

親や学校の先生よりも友達に流され、

世間様に迷惑をかける様な事を繰返し、

なんの明確な目的も目標も持たないまま、ふらふらと社会に飛び出し、

社会人の自覚も無いまま責任感無く働き始めては、転職を繰返し、

やっと真面目に働き始めても、将来の事も考えず、目先の楽しみに没頭し、

毎日、この瞬間だけが楽しければそれでイイ、という完全な刹那主義に陥っていました。

そんなところから、もう一度人生をリセットしようと建築業界に飛び込んで、『ぼーず』と言われる見習い職人からゼロベースで再スタートを切った訳ですが、その当時25歳、やっと将来に目を向けたとき、自分の弱点の多さ、虫けらの様なちっちゃさに愕然としたのを今も覚えています。

 

せめて、マイナスからゼロへ。

それから、給料等関係無しにとにかく仕事を覚えたいと必死に現場作業に打ち込んだり、すこしでも知識を身につけようと建築士の資格を取得したり、仕事を貰える様にと、誰とでも仲良く出来る様に気をつけたり、少しでも経営者としての知識を身につけようと業界の内外を問わず勉強会に参加しまくったり、身体のコンディションを整える為に運動を始めたり、と、年齢を重ねるに従って様々な習慣に取り組んできましたが、それらは全てマイナスをゼロに戻す取り組みだったんだな、と今更ながら気がつきました。

そんな風に考えると自分のちっぽけさに拍車がかかりますが、(笑)言ってしまうと、不良少年くずれの建築会社の経営者なんてちっぽけでアタリマエです。マイナスを消す事に寄って、私の様な者が人様に迷惑をかけずに生きて行けるならこんなに素晴らしいことはない、とも同時に思うのです。(笑)

 

強みより、弱みやろ。

これまでの数年間、コヴィー博士が提唱された人生を成功に導く7つ目の習慣である『刃を研ぐ』習慣に自分自身、少しは取り組んで来たつもりでいましたが、「それって大いなる勘違いやったんや、」と改めて気付いてしまいました。

最近になって私も研修事業に取り組んでおり、人様にマーケティングの理論をレクチャーしたりもするのですが、最近ネット上で見かけるコンサルティング会社(や個人)で頻繁に耳にするのはUSP(自分独自のユニークなウリ)を研ぎ澄まして一点突破でビジネスを成功させよう!強みを見つけ、磨くんだ!といった論調です。
それはそれで大事な事だとは思いますが、中小零細企業、もしくは個人事業主は強み以前に、まず自分自身の抱える欠点、弱点、かけている部分をどう手当てするか、顧客にそのリスクををどのように説明して理解を得るのかを考えるべきではないかと思うのです。

「強みを磨く以前に、弱点克服でしょ。」と。

今は亡き、私のメンターだったS社長が残してくれた、「自省のなかにしか成長無し」という言葉の重みを今更ながら噛みしめつつ、大きな自戒を込めて。(苦笑)

 

ここからは告知です。(笑)

■春はイベント盛りだくさん!『すみれ住まいの学校』イベント情報続々!

春はイベントの季節!ご都合が合えば、是非ご参加下さい!

3月12、13日TDY春のリフォームフェア 住まいの予備

3月23日(水)究極の一歩手前味噌作り教室

3月25日(金)【第三回】 7つの習慣ボードゲームで成功の鍵を学ぶイベントNEW!

3月25日(金)第31回職人起業塾

4月23日(土)【すみれ暮らしの学校】愛犬家座談会NEW!

 

■インバウンドマーケティングのヒントをメルマガで配信しています!

日常の中で気付いたマーケティングについての解説や実践するためのヒントを(不定期&低頻度ですが、、)メールマガジンでも配信しています。
決して建築業界だけに当てはまる理論ではありませんので、良ければ登録してみて下さい。モチロン、登録は無料です。
【職人起業塾通信】https://1lejend.com/stepmail/kd.php?no=ylTbGxqzg

 

■厚生労働大臣認定事業『職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 第3期生募集中!

職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 二期生(姫路)募集終了、三期生(神戸、大阪)の募集も開始しておりますよ。【二期生定員になり締め切りました】【三期生残席若干数募集しています!】
http://keihanshin-mokuzou.jp/shokunin/index.html

 

■工務店経営者の為の職人起業塾ワークショップ

いよいよ今週開催!3月11日は京阪神木造住宅協議会にてJBNの青木会長とご一緒させて頂き、経営者の為の職人起業塾のワークショップを行ないます。JBNの会員以外の方のオブザーバー参加も受け付けてくれると思いますので、ご興味があれば問い合わせを頂ければ幸いです。

お問い合せはこちら→http://keihanshin-mokuzou.jp/news/2015.html#n160311

Win-Win situation!

3月8日 曇

 

建築実務の一日。

今日は事務所でガッチリと建築業の実務でした。
実務と言っても図面を書いたり見積りをする訳ではありませんが、昨日トラブル的な問題が発生した現場の今後の改善計画の段取りをしたり、住宅ローンの相談を受けているお客さんに代わってあちこちの銀行と折衝したり、商社さん、設備メンテナンス屋さん、プレカット会社の担当者さんそれぞれの訪問を受けて打ち合せをしたりと、入れ替わり立ち替わり来社される客人の対応等。。

色々と、というよりも次々とやる事、やるべき事はあるものです、有り難い。(笑)

 

 

なんと言っても第一領域が最優先。

昨日は、予定外の現場での打ち合せが長引き、予定がオシオシとなり夕方からドタバタになってしまいました。
帰社したのも予定より2時間以上も遅れてしまい、マーケティング事業部のミーティングを欠席、その後に予定していた『7つの習慣ボードゲーム』のワークショップまで遅刻と周りの皆さんにご迷惑をかけてしまいました。
反省しきり、ではありますが、緊急の顧客対応、現場対応は私たちにとってはやはり最も緊急性の高い重要な事(第一領域)であり、ここを見逃して第二領域(緊急性の低い重要な事)に注力する事は出来ません。迷惑をかけつつも、建築屋としての本分、本質を守ったという事で、選択は間違っていないと思っています。

 

7つの習慣ボードゲーム
7つの習慣ボードゲーム

『7つの習慣ボードゲーム』

そんな事を考えながら夕方なんとか帰社してからは、最近熱心に『7つの習慣』を学び、実践されているAさんと『7つの習慣ボードゲーム』に興じました。

最近、頻繁にすみれ本社にてボードゲーム大会を開催しているのですが、別に遊びたい訳ではありません。
実は、すみれは創業時からスティーブン・R・コヴィー博士が上梓された『7つの習慣』の考え方、原理原則論に則った在り方を事業所全体のシクミの中に組み込み、浸透させるべく取り組みを続けて来ています。

し、しかし、、

私個人としては、『7つの習慣』を読了した時に「これや!」と身体に電流が走る様にビビッと来て、すみれのスタッフを巻き込んでその理解と実践に取り組もう!と心に決めたのですが、これがなかなか簡単ではなく、、

「そもそも、この本に書いてある事が難しくて良く理解出来ない。」なんて意見も度々耳にしてきました。私が『職人起業塾』なる書籍を上梓したのもコヴィー博士の言葉をもっと分かりやすく解説出来ないかと思い、自分の言葉、自分の体験談を通して原理原則論をまとめ直してみたのがきっかけです。

そんな訳で、このボードゲームはなかなか理解が進まない原理原則をスタッフの皆にもっと分かりやすく、楽しく理解してもらえる様に購入した次第です。要するに、社内での研修の一環に取り入れる事を目的としています。

 

 

成功の習慣を「体験」できる世界初のボードゲームが誕生

ちなみに、『7つの習慣ボードゲーム』の公式HPに書かれてある説明はこんな感じ、

数百年にわたって蓄積されてきた成功の原則が詰まった「7つの習慣」の世界を体験できる、世界初のボードゲームが誕生しました。

このゲームは人生やビジネスと同じで、
運だけでゴールすることはできません。

ゴールするためには何が必要なのか?
今、自分がやることのできる最優先の選択は何か?
他のプレイヤーは何を望んでいるのか?

など、様々なことを考え、限られた時間の中でやるべきことを選択し、
Win-Winをベースとした駆け引きや交渉を行うことによって
ゴールを目指します。

ゲームをプレイすることで書籍「7つの習慣」
でお伝えしている成功の本質を体感し、
「考える力」「チームワーク」「コミュニケーション力」など、
様々な気づきを得ることのできるボードゲームです。

ただいま、公式販売サイトにて好評発売中です。

 

 

Win-Winの道を選択する。

このゲームは人生ゲームの様にサイコロを振って駒を進めるのですが、早くゴールに行けばイイってモノではないし、沢山のお金を稼げば勝ちでもありません。他のプレーヤーと如何に協力して、出来るだけ多くの仲間と共に人生の成功というゴールのステージに立てる様に自分の在り方を考えながらゲームを進めていく、実際の人生と同じ様な選択を行ないながら原理原則について想いを巡らすという深ーいゲームとなっています。

昨日2回目のプレボード大会ゲームを開催したコトで、私もやっとルールをしっかりと把握出来ましたし、単にボードゲームを楽しむだけではなく、そこからどのような学びを得るべきか、何を考えながらゲームに参加してもらいべきなのかが漸く理解出来てきましたので、そろそろ本格的なワークショップを開催して、スタッフの原理原則の理解、浸透に取り組みたいと思っています。

モチロン、外部からの御参加も大歓迎ですので、ご興味がある方はお気軽にご連絡を頂ければと思います。

次回の『7つの習慣ボードゲーム大会』の予定はこちら、

【第三回】 7つの習慣ボードゲームで成功のカギを学ぶイベント
https://www.facebook.com/events/826295620829811/

 

 

Win-Win Situation

昨日の夜からはそんな余韻を若干引きづりながら、すぐ近所に所在する会社が取り組まれている『ご縁プロジェクト』なるこじんまりとした会食に参加、以前から何かと懇意にして頂いているその会社のA社長、取引先の同年代の経営者さんを交え三人で食事を摂りながら、意外な共通点を見つけたり、異業種の取り組みを聴かせて頂き事業のヒントを頂いたりもしながら、文字通りご縁を紡がせて頂きました。

明石で新鮮な海の幸に舌鼓を打った後、少しだけ河岸を変えて飲みましょう、と手配をして頂いたBARの名前がなんと! BAR Win-Win Situationでした。

これも何かのご縁なのか、それともなにか大いなるものが指し示してくれている方向性、必然なのか。ボードゲームだけでなく、リアルにWin-WInのシチュエーションを体験出来るという嬉しい一日の終わりとなりました。

A社長、色々とお心遣いを頂きまして、ありがとうございました。
K社長、昨日のたまたま、ひょんなコトから、の連鎖がうまく行く様にお祈り致します。

ご縁に心から感謝致します。

心謝。

 

 

ここからは告知です。(笑)

■春はイベント盛りだくさん!『すみれ住まいの学校』イベント情報続々!

春はイベントの季節!ご都合が合えば、是非ご参加下さい!

3月12、13日TDY春のリフォームフェア 住まいの予備

3月23日(水)究極の一歩手前味噌作り教室

3月25日(金)【第三回】 7つの習慣ボードゲームで成功の鍵を学ぶイベントNEW!

3月25日(金)第31回職人起業塾

4月23日(土)【すみれ暮らしの学校】愛犬家座談会NEW!

 

■インバウンドマーケティングのヒントをメルマガで配信しています!

日常の中で気付いたマーケティングについての解説や実践するためのヒントを(不定期&低頻度ですが、、)メールマガジンでも配信しています。
決して建築業界だけに当てはまる理論ではありませんので、良ければ登録してみて下さい。モチロン、登録は無料です。
【職人起業塾通信】https://1lejend.com/stepmail/kd.php?no=ylTbGxqzg

 

■厚生労働大臣認定事業『職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 第3期生募集中!

職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 二期生(姫路)募集終了、三期生(神戸、大阪)の募集も開始しておりますよ。【二期生定員になり締め切りました】【三期生残席若干数募集しています!】
http://keihanshin-mokuzou.jp/shokunin/index.html

 

■工務店経営者の為の職人起業塾ワークショップ

いよいよ今週開催!3月11日は京阪神木造住宅協議会にてJBNの青木会長とご一緒させて頂き、経営者の為の職人起業塾のワークショップを行ないます。JBNの会員以外の方のオブザーバー参加も受け付けてくれると思いますので、ご興味があれば問い合わせを頂ければ幸いです。

お問い合せはこちら→http://keihanshin-mokuzou.jp/news/2015.html#n160311

TEDxKobe Salon 2016.3.6

3月7日 曇り

 

天井裏探索から、

今日は朝から工務部のイッペー君と軽トラックに乗り込み、着工前の店舗改装現場にて建物瑕疵の再調査。

久しぶりに天井裏に潜り込み、問題箇所の調査、確認を行ないました。
何度も店舗が変わって工事を繰返しているテナントビルは、表面的に見ても分からない事が多く、たまに、思いもよらない問題が発生する事があります。
ごくごく稀では在りますが、店舗の改装工事に慣れていない?もしくは建物の構造に対する認識が低い業者が建築の専門家としてはあり得ないような工事を行なって、建物の構造にダメージを与えてしまったりしている事が有り、今日も最終的にその可能性を指摘しました。

責任の所在を含め、難しい問題が色々とあるものです。。。

 

Cultivating Ideas

話は変わって、昨日の日曜日は昨年の夏から久しぶりとなるTEDxイベントに参加してきました。

TEDxKobeの後ろにSalonとつけられた今回のイベントはTVやWeb上でみるあのTEDとは少し違って小規模なイベントで、『Cultivating Ideas』とテーマを掲げ、普段から無自覚に使っている「アイデア」という言葉の持つ意味や、その力、どう向き合っていくのか…など、TEDxの原点に立ち返って共に考えを深めていきたいと思います。とのコト。
学生さんの参加も多く、日常では交流する事の無い人達に交じってスピーカーの話を聞いたり、ディスカッションを行なうなど、非常に良い刺激を受けました。

私はひとりのTEDファンというスタンスで、飛び込み的に参加しましたが、参加者の皆さんは皆さん顔見知りの方が多かった様で、ボランティアスタッフの交流を深める事も目的のひとつなのかな、なんて思いました。

ま、オーガナイザー(代表者)の方とはfbで繋がっており、「あ、すみれパパ、ブログいつも見てますよー」と言って頂いたたりも有り、アウェー感を感じる事無く、いつも通りそんな事は関係なく、ドカドカと若者の輪に入って行って楽しませて頂きました。(笑)

 

マット・カッツの30日チャレンジ

アイデアを深める、耕す?コトをテーマにされた今回のイベントでは、TEDの影響で人生が変わった事例?となるような動画の上映やTEDxSapporoのオーガナイザーのトークがありました。

その中で印象的だったのはこれ、

ずっとするつもりでいたこと、したいと思っていたことなのに、なかなかやれないでいることはありませんか? マット・カッツは試しに30日間だけやってみてはと言います。この短い軽妙なトークでは、目標の設定と達成について考えるための素敵な方法が提案されています。

 

 

習慣が人生を変える

常々、スタッフや私が主宰する勉強会に参加される方に言い続けているのは、どんな研修に参加しても、どんなに良い話を聞いて感心しても、自分の行動に移す事が出来なければなんの意味も無いってこと。モチロン、自分自身の戒めにもしています。

そして、行動を起こしたところで三日坊主じゃなんにもならへん、と継続し、習慣に落とし込む事を耳にタコができる程言い続けています。自戒を込めて。

TEDxSapporoではこのTEDトークを見て、実際に30日間チャレンジと称して、毎日行動を繰返し、習慣に定着させる試みを発表するというイベントをセッションの合間の休憩時間に行なわれたそうで、朝のコーヒーブレイクを持つ習慣をとって家族とのコミュニケーションを取る時間を持てる様になった等、非常に参考になる良いお話を聞かせてもらいました。(^ ^;)
見習いたいと思います。(笑)

スピーカーのマット・カッツ氏はこのチャレンジを繰返す事で、毎日写真を撮る事で記憶に残る日々を過ごし、小説を書上げ、砂糖を断ち、 アクティブに運動をする様になり、挙げ句キリマンジャロに登頂するという冒険まで果たしたと言います。

 

 

チャレンジへのハードルは低い方が良い!

好む、好まざるに関わらず、次の30日はやって来て、そしてあっという間に過ぎ去ります。
ならば、日常を少し変えて30日間のチャレンジを行動に起こす事で人生に大きな変化をもたらす事が出来る。と。

まさにその通り!というか、そろそろ10年程になる前からこのブログや筋トレなど365日チャレンジに取り組んで来た私にとっては30日で一度区切る事でチャレンジする事に対するハードルが下がり、楽しみながら様々な習慣に取り組めるという彼のトークは新たな発見でもありました。

人はクリア出来るか、出来ないか微妙なラインの目標設定に最も高いモチベーションを発揮する、と言いますし、なんでもかんでも長く続ける事を推奨するのは間違いなのかも、なんて少し反省も。

 

やっぱり、楽しみながらチャレンジするべき。

チャレンジ→達成→別のチャレンジ→達成と小さな成功体験を積み重ねながら「これはイイ!」と思える自分に合う習慣を身につける事が出来ればより自然にムリ無く緊急性の無い重要な事に意識を集中出来る様になるかもしれません。

「ま、とりあえず、30日間だけチャレンジしてみたら?」

と、これからはスタッフや塾生の皆さんに少し肩の力を抜いて習慣への取り組みを推奨してみようと思います。(笑)

「楽しみながら、気楽にいこうよ」と、

今更ではありますが、そう言えば、『7つの習慣』の中にも30日チャレンジのワークが在りました。TEDxKobe Salonイイ刺激と気付きを頂きました。ありがとうございました!

 

最後に、大好きなヒンズー教の教え。

心が変われば、態度が変わる。

態度が変われば、行動が変わる。

行動が変われば、習慣が変わる。

習慣が変われば、人格が変わる。

人格が変われば、運命が変わる。

運命が変われば、人生が変わる

 

 

ここからは告知です。

■春はイベント盛りだくさん!『すみれ住まいの学校』イベント情報!

春はイベントの季節!ご都合が合えば、是非ご参加下さい!

3月12、13日TDY春のリフォームフェア 住まいの予備

3月23日(水)究極の一歩手前味噌作り教室

3月25日(金)第31回職人起業塾

 

■インバウンドマーケティングのヒントをメルマガで配信しています!

日常の中で気付いたマーケティングについての解説や実践するためのヒントを(不定期&低頻度ですが、、)メールマガジンでも配信しています。
決して建築業界だけに当てはまる理論ではありませんので、良ければ登録してみて下さい。モチロン、登録は無料です。
【職人起業塾通信】https://1lejend.com/stepmail/kd.php?no=ylTbGxqzg

 

■厚生労働大臣認定事業『職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 第3期生募集中!

職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 二期生(姫路)募集終了、三期生(神戸、大阪)の募集も開始しておりますよ。【二期生定員になり締め切りました】【三期生残席若干数募集しています!】
http://keihanshin-mokuzou.jp/shokunin/index.html

 

■工務店経営者の為の職人起業塾ワークショップ

3月11日は京阪神木造住宅協議会にてJBNの青木会長とご一緒させて頂き、経営者の為の職人起業塾のワークショップを行ないます。JBNの会員以外の方のオブザーバー参加も受け付けてくれると思いますので、ご興味があれば問い合わせを頂ければ幸いです。

お問い合せはこちら→http://keihanshin-mokuzou.jp/news/2015.html#n160311

『在り方』から全ては始まる。

3月5日 快晴ポカポカ陽気

 

春が来た!

昨日の研修講師で一日中立ちっ放しの喋りっぱなしだった疲れを若干引きずりつつ、目を覚ましたら今日も雲一つないピーカン!(←死語でしたっけ、笑)

アイドル犬チャックと散歩に出掛け、といつもの伊川の河川敷でソメイヨシノの蕾が少し大きくなったのでは?と無理やり春の息吹を感じたりしてました。(笑)

そういえば、すみれの裏にある自家焙煎のまつもとコーヒーさんでは毎年恒例もスプリング・ブレンドを今年も発売しはじめた様子です。これでやっと伊川谷にも春がきました。(笑)
fbページはこちら→自家焙煎 まつもと珈琲

 

テラスワーク

今日は一日すみれ事務所にお籠りさん&2016年度の新入社員の最終面談。

このところ、また講演のご依頼を数本頂いたりしたこともあり、(何故か、)いくら片付けてもデスクワークに終わりの兆しが見えません。仕事って頂けてナンボで感謝するばかり、忙しいのは幸せだ!と思っている以上、このスパイラルはきっと、終わりの無い旅なのでしょう。(笑)
あまりのポカポカ陽気にパソコンをテラスに持ち出して陽が陰り出すまでチャックと看板猫のニャロと一緒に仕事。幸せでした。笑

年度末直前新卒採用。

夕方からは酒井部長と一緒に今年度の新入社員の2次面接の最終面談。ギリギリのタイミングまで引っ張ってしまいましたが、酒井部長の「オレは全然ウエルカムやで、」のひと言で採用が決定しました。

これでまた、この春から「現場仕事を覚えたい、一人前の大工として仕事を任されてみたい。」というイマドキ珍しい殊勝な若者がまた一人すみれのメンバーに加わる事になりました。
新入社員の彼には私達が掲げる大いなる目的の達成を共に目指し、気張ってそしてコツコツと建築畑を耕してもらいたいと思います。

 

若手大工採用が困難な時代。

先月、JBNの全国縦断研修事業のセミナー講師を依頼され、神戸で半日の講演をさせて頂いた際は北は静岡、南は福岡と遠方からも大勢の工務店経営者、大工さんが集まって下さいました。

以下はその中で九州の有名工務店であるN崎木材店さんの専務と一緒に休憩時間に一服つけていたときのやりとりです。

 

N専務「人材の採用、特に職人の採用にはどこの会社も頭を悩ましておられる様ですが、採用はどうされているんですか?」

私「去年は2名新卒で工務部に大工見習いを採用しました。」

N専務「いいですねー、募集はどのようにされているのですか?」

私「実はハローワークに届けている以外は何もしていません。」

N専務「えっ、どういうことですか?」

私「基本はブログによる情報発信です。」

N専務「ブログで募集して採用ですか?」

私「はい、職人を守り、育てると全面に打ち出して、ブログの更新を続けてますから。笑」

N専務「なるほど、それをみて応募があるんですか?」

私「だいたい、職人を10人以上も正規雇用している会社はウチ以外に神戸にはありませんし、大工見習いのボーズに社会保険や厚生年金の加入をつけて、教育カリキュラムを持って技術以外の人間力やマーケティングの基礎知識を就業時間中に教える会社はもっとありません、笑。珍しい会社なので話題に上りやすいのだと思います。」

N専務「ということは、紹介ですか?」

私「はい、本人が探してというよりは周りの大人に相談して、あの会社に行ってみたら、と言われる様です、知り合いの知り合いとか、私も知らない方が紹介してくれる事も多い様です。笑」

N専務「なるほど、勝手に集まる様になっているんですね、、」

 

そんなこんなの顛末で、この度も誰か良く分からない方に紹介されたと履歴書を送って来た若者を採用することになりました。

 

 

一億円の買い物?であり、人生を預かる重大な選択。

学校を卒業して社会に飛び出す初めての就職は一生涯に一度きり。今後の彼の人生に非常に大きな影響を与える、彼にとってはこれまでの人生で一番大きな選択でもあるでしょうし。私にとっても他人の息子さんの人生を預かるという重大な選択です。

本来、今年は本来新卒の採用はせずに、来期に新卒生を迎え入れる計画だったのですが、「大工になりたいんです、現場で仕事を覚えてみたいのです」という若者の熱意にほだされたのと、丁度諸事情あり中国から来ていた実習生の田君がつい先日故郷に帰って行った事も重なってまた一人若者の人生を預かる決意をした次第です。

 

 

全ては『在り方』から。

先週末の自主上映会の後の感想や話題でも繰返し出ていて、昨日の職人起業塾の講座の中でも私が何度も繰返した『在り方』という言葉は、私が常日頃マーケティングの構築の入口であり、それを正す事から全ては始まると言い続けている最重要のキーワードです。
それは商売だけではなく採用も然り、自分達の在り方を正し、その情報発信を行い続けることで、自然と人が集まるというのが上述のN崎専務との会話でよくご理解頂ける良い例だと思います。

若い力も続々と集まって来ていることですし、スタッフと一緒に導きの星、すみれの掲げる大いなる目的を目指して好循環の螺旋をどんどん登って行きたいと思います。

すみれスタッフの皆さん、そして新人竹原くん、宜しくたのんまっせー。(笑)

 

 

ここからは告知です。

■今月開催の『すみれ住まいの学校』イベント情報!

春はイベントの季節!ご都合が合えば、是非ご参加下さい!

3月12、13日TDY春のリフォームフェア 住まいの予備

3月23日(水)究極の一歩手前味噌作り教室

3月25日(金)第31回職人起業塾

 

■インバウンドマーケティングのヒントをメルマガで配信しています!

日常の中で気付いたマーケティングについての解説や実践するためのヒントを(不定期&低頻度ですが、、)メールマガジンでも配信しています。
決して建築業界だけに当てはまる理論ではありませんので、良ければ登録してみて下さい。モチロン、登録は無料です。
【職人起業塾通信】https://1lejend.com/stepmail/kd.php?no=ylTbGxqzg

 

■厚生労働大臣認定事業『職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 第3期生募集中!

職人起業塾@京阪神木造住宅協議会 二期生(姫路)募集終了、三期生(神戸、大阪)の募集も開始しておりますよ。【二期生定員になり締め切りました】【三期生残席若干数募集しています!】
http://keihanshin-mokuzou.jp/shokunin/index.html

 

■工務店経営者の為の職人起業塾ワークショップ

3月11日は京阪神木造住宅協議会にてJBNの青木会長とご一緒させて頂き、経営者の為の職人起業塾のワークショップを行ないます。JBNの会員以外の方のオブザーバー参加も受け付けてくれると思いますので、ご興味があれば問い合わせを頂ければ幸いです。

お問い合せはこちら→http://keihanshin-mokuzou.jp/news/2015.html#n160311

リスクリバーサルと日本式マーケティング論

3月4日 快晴

 奈良市・東大寺二月堂では修二会(しゅにえ)(お水取り)の本行が始まっているとのこと。

この行事が済めば、本格的な春の到来、という風に良く言われます。
一足早く今日もポカポカした陽気ですっかり気分は春。(単純すぎますが、)あたたかいってだけで何となく気分がアガってしまいます。(笑)

 

職人起業塾【第6講】

今日は一日大阪にて、京阪神木造住宅協議会を事業主体とした『職人起業塾』の講座の第6講。
朝10時から夕方の6時半までぎっしりと研修講師を務めました。

私が担当するマーケティング理論のレクチャーも終盤戦に差しかかり、段々と塾生さん達自身の『在り方』や『行動』に焦点を合わして実際の業務におけるアクションにシフトする段階へと進んでいます。今回のテーマは『リスクリバーサルと日本式マーケティング論』と題して講義を行いました。

 

リスクリバーサル

リスクリバーサルとは『返金保証』をつけて消費者のリスクを消し去る事で購入行動の障壁を下げること、と訳される事が多いですが、私の講座では、もっと根本的なコト、表面化していない潜在的なリスクに向き合う事を勧めています。

具体的には、私達の様な(風が吹けば飛ぶ様な)中小企業の工務店に対して何百万、何千万と言う高額の工事の依頼をする事自体、大きなリスクで有り、顧客はどこかで大丈夫かしら?と心配をしている。その不安に対して正面から向き合い、誠実な説明責任を果たす事でリスクをリバース(逆転)して信頼へと結びつける事が出来る筈、という理論です。

あらゆるスピードが急激に早くなっている現代、資本力がある大手だからといって盤石とは言えません、マクドナルド然り、シャープ然り、東芝然り。

巨額の損失を計上されているニュースを見る度に、一消費者の立場として、大きな会社であるが故のリスクを感じる事も少なくありません。

 

 

結局は人。

私達の様な起業してたかだか15年程度の若い会社は脆弱な財務状況、低い資本力しか持ち合わせておりませんが、会社の規模が小さい分、リスク回避も大企業に比べて容易であるというのもまぎれも無い事実でもあります。

そして、やっぱり企業は人なり。経営者を含めてその会社で働く人がキッチリと約束を守り、責任を果たす姿を見せる事が出来れば小さな会社だからヤバいという単純な式には当てはまらないと思うのです。

結局は『在り方』の問題となるのですが、誠実さを持って顧客、自社、ステークホルダーとの良好な関係性を維持するのは至って日本的な考え方であり、近江商人の『三方よし』がとみに有名ですが、共生という価値観は世界に誇る日本の伝統的な価値観です。

今日はそんな事を一日中、塾生の皆さんに熱い口調で語り続けました。

 

 

シャープ破綻の根本的原因

そして、そんな日本的な『在り方』が崩れ去ったとき、一時の売上げ、利益は上がるかも知れませんが、持続的な会社の発展は無くなるだろうという事を併せて。

少し前の日経新聞のWeb版にこんな記事がありました。

シャープ追い詰めた「社徳」のなさ

シャープの日経新聞記事
シャープの日経新聞記事
日本を代表する大企業がとうとう外資にその身を委ねたというのは衝撃的なニュースでしたが、その根本的な原因となったのは、企業内に蔓延した『徳の無さ』だと書かれています。

目先の利益に囚われて、今まで取引して来た顧客を蔑ろにする社風を痛烈に批判、『在り方』がマーケティング、いや、商売、仕事全般の根本だと改めて認識を新たにさせられる記事でした。

経営権が外資に移ったのは、経営陣の残留を選択したかったから、とも言われていますが、この根本が正されない限りシャープの再生は無い気がします。

逆に、世界に冠する様な素晴らしい技術、そしてその技術を開発する優秀な人材が揃っているコトを考えると、意識改革を行なう事が出来れば今の苦しい状況から抜け出す事もそんなに困難では無いのかも知れません。

 

 

責任を果たすのは拡大ではなく持続

私の様な吹けば飛ぶような小さな会社の、しかも駆け出しの経営者がグローバルに活躍する日本有数の大企業に対して苦言を呈するのは非常におこがましいとは思いますが、企業は売上げの大小ではなく、存続する事でその責任を果たす事が第一義だと考えると、売上げの拡大、利益の最大化を目指し兎にも角にも成長戦略にひた走るシャープを始めとする今の日本の大企業の姿勢、風潮には疑問を感じずには居られません。

私としては、職人起業塾の活動を通して、(神戸の片田舎、地方都市の端っこでチマチマではありますが、)地域の人達と共に、自社はモチロン多くの志を同じくする建築会社さんと共に、小さくても強い会社、長く続く会社を目指して地道な歩みを続けたいと思います。

 

職人起業塾に御参加、ご賛同頂いております皆様、やっぱり私達が目指すべきは『三方よし』

じみちーに気張って行きましょう!